Comment recruter mieux ? Quels sont vos angles morts ? Quelle histoire racontez-vous ? Comment valoriser vos atouts ? Quelle est la qualité de vos équipes ? Quel impact produisez-vous ? Quelle est votre culture employeur ? Avez-vous une stratégie viable pour les dix prochaines années ? Avez-vous une bonne réputation ?

Voilà autant de questions fondamentales pour réussir vos recrutements.

Cette masterclass de 4 jours promet d'être un moment de partager constructifs basés sur des cas pratiques pour vous aider à identifier et recruter mieux les talents et les compétences dont vous avez besoin.

QUOI

• masterclass recrutement
• ateliers pratiques

4 jours

25 heures de formation

format présentiel

QUI

• promotion de 10 à 20 dirigeants

direction des ressources humaines

secrétariat général

chief of staff

COMMENT

• démarche holistique
• partager les bonnes pratiques
• challenger les angles morts

7 phases | 22 thèmes (dont travail, valeurs, culture d'entreprise, gouvernance, management, parentalité, etc.)

1. insight recrutement
2. cohérence
3. impact
4. structure organisationnelle
5. care
6. transformation
7. storytelling

OÙ

Au cœur de la nature, dans un cadre confortable et propice à la réflexion.

• Barn Hôtel, IDF
• Hôtel du Parc, Arles

ATOUTS

1. vision stratégique
2. expertise en recrutement
3. approche créative

BÉNÉFICES

1. identifier vos angles morts
2. définir une stratégie globale
3. bâtir des solutions pragmatiques

Prendre un rendez-vous d'information, ici.

À propos de La Cabrik

Le métier de La Cabrik est de réinventer le demain des industries et des métiers d’hier grâce à une expertise pointue sur les problématiques du travail et la compréhension très fine des leviers de changement.

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