Atelier Ressources Humaines

Durée : 3h Public : jeunes entreprises / dirigeants TPE

Sommaire du déroulé :

1. Introduction – Pourquoi professionnaliser sa gestion RH ?

Enjeux, obligations de base, bonnes pratiques à anticiper

1. Recruter efficacement

Définir son besoin – Rédiger une offre – Mener un entretien – Vérifications

1. Réussir l’intégration des premiers salariés

Accueil, parcours d’intégration, suivi de la période d’essai

1. Mettre en place les entretiens annuels (et professionnels)

Objectifs, trame, retours et plan d’action

1. Gérer les situations sensibles : sanctions & ruptures

Types de fautes, procédures, erreurs à éviter

1. Conclusion