Morning Lab : Transparence salariale

Le Lab RH

La transparence salariale va changer durablement le pacte social !

KPMG Paris La Défense - Courbevoie

En janvier, Le Lab RH a présenté les 4 Challenges RH de 2026.Place au premier : Dézoomer pour garantir les équités.Nous ouvrirons ce cycle par un focus sur un sujet incontournable cette année : la transparence salariale.Pour ce premier Morning Lab de l'année, nous sommes fiers de compter KPMG en tant que sponsor.La directive européenne sur la transparence des rémunérations approche. Elle va accélérer un mouvement déjà engagé : celui d’une plus grande lisibilité.Face à cela, les organisations oscillent entre prudence et inquiétude : crainte des tensions internes, charge supplémentaire, perte de contrôle, complexité réglementaire.Car rendre visible ne garantit pas l’équité. La transparence met en lumière les écarts, les incohérences et parfois les fragilités accumulées dans le temps.Dans le même temps, les attentes évoluent :<ul><li>Les candidats demandent plus de clarté,</li><li>Les collaborateurs veulent comprendre les règles,</li><li>Les plateformes comme Glassdoor ont déjà changé le paysage.</li></ul>Pour les RH, le sujet dépasse largement la rémunération.Il interroge la classification des postes, la cohérence des grilles, les critères de performance,...Autrement dit la cohérence globale du cadre. Alors :<ul><li>Où en est réellement la directive aujourd’hui, et que va-t-elle changer concrètement pour les entreprises françaises ?</li><li>Comment la transparence salariale va-t-elle impacter les processus RH ? Quelles bonnes pratiques mettre en place pour en faire un levier durable ?</li></ul> Pour répondre à ces questions, une table ronde d’experts :<ul><li>Ségolène de Foucaud : Senior Manager Transformation RH chez KPMG</li><li>Sandrine Dorbes : Experte en rémunération, conférencière et autrice - How Much</li><li>Stéphanie Guth : DRH en transition </li><li>Séverine Loureiro : Directrice Générale du Lab RH</li></ul> Programme :<ul><li>8h30 : Accueil et café</li><li>9h00 : Début de la table ronde</li><li>10h15 : Clôture des échanges</li><li>Jusqu’à 11h : Networking</li></ul> 📍 Lieu : KPMG - Tour Eqho, 2 Av. Gambetta, 92400 Courbevoie À très vite,L’équipe du Lab RH

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