Les innovations technologiques nous promettent un renouvellement important des métiers tels que nous les connaissons aujourd’hui. La crise sanitaire a accélérer cette évolution vers davantage de digitalisation. C’est donc l’occasion de se focaliser sur le positif et d’engager le changement.

Quels métiers ont été bousculés lors du confinement?

Comment s’approprier ces changements pour construire un avantage concurrentiel ?

Quelles sont les questions à poser aux collaborateurs pour les impliquer dans cette réflexion?

Comment s’imprégner de la méthode de l’appreciative inquiry?

Intervenant : Sébastien Giraud – Cofondateur et directeur du cabinet Majorelle RH