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Santé en Entreprise (SEE)

https://www.see-global-network.international

Créée en 2011, Santé en Entreprise (SEE) est une association d’intérêt général à but non lucratif, dont le siège est à Paris. Elle a pour mission de promouvoir la santé mondiale en mobilisant le secteur privé dans les pays francophones.


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SEE assure la coordination de la plateforme d'engagement Business for Global Health (B4GH/Les entreprises pour la santé mondiale).

Lancée en avril 2019 à Paris, B4GH est une plateforme d’engagement fédérant des entreprises autour de projets collaboratifs d’innovation en vue d’accélérer les programmes de santé financés par le Fonds Mondial sur le terrain,

B4GH a pour objectif de rassembler les entreprises privées prêtes à unir leurs efforts pour atteindre l’ODD 3 sur l’accès à la santé et au bien-être pour tous. En mettant en commun leurs compétences et leurs ressources, l’objectif est de collaborer sur le Fonds Mondial pour déployer sur le terrain des projets novateurs, en particulier dans les pays africains francophones et d’Asie du Sud-Est.

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Afrique RSE est un cabinet d’expertise spécialisé sur l’économie durable en Afrique.

Il accompagne les acteurs publics et privés dans leurs stratégies de Responsabilité Sociétale et d’investissements à impacts positifs en intégrant les spécificités du contexte africain.

Les prestations de Afrique RSE sont les suivantes :

  • Formation et renforcement des capacités
  • Audit et conseil
  • Elaboration des outils : Guides, etc.
  • Assistance technique pour l’élaboration des politiques publiques de RSE
  • Mise en place et animation de plateformes de dialogue des parties prenantes
  • Organisation des forums et conférences - débats

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Le Magazine "Dirigeantes, business et management au féminin "vise les objectifs suivants :

  • Valorisation et promotion des femmes cadres et dirigeantes,
  • Promotion du business et du management au féminin,
  • Mise en réseau des femmes cadres et dirigeantes,
  • Formation en leadership et renforcement des capacités managériales des femmes cadres et dirigeantes,
  • Valorisation des entreprises qui dans leur politique de Responsabilité Sociétale mettent un accent particulier sur l’emploi, la promotion du personnel féminin à des postes de direction et l’autonomisation des femmes
  • Valorisation des hommes (He For She) qui sont engagés dans l’autonomisation des femmes

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