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Joy@Work

Antoine Pollet

Formateur et coach en entreprise depuis 2012, Antoine a souvent été confronté à la question « quand est-ce que vous formez notre management aux outils inspirants que vous nous proposez ?». Comme il était frustré de ne pas toujours pouvoir donner de réponse satisfaisante, il a développé une approche pour permettre à chacun de devenir acteur autonome dans son travail, indépendamment de l’attitude du management.

Fabienne Loix

Fabienne est en charge de projets de transformation et coach interne dans une institution financière. Après avoir connu un burnout en 2008, elle a compris qu’il était essentiel pour elle d’identifier sa raison d’être au travail, de se centrer sur ses forces et de développer ses capacités relationnelles. Dans cet atelier, elle est notamment la garante de l’applicabilité des concepts dans un milieu professionnel exigeant.

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